El presente documento contiene el desarrollo del ambiente organizacional, donde se encuentran establecidos los procedimientos, manuales, normas, medidas anticorrupción y de transparencia determinadas y aprobadas por la Junta Directiva de RECON.
El documento es usado como guía para todos los procedimientos administrativos, financieros y misionales, y establece el direccionamiento estratégico y de planeación de RECON, siendo un elemento fundamental de orientación del Sistema de Gestión, y permitiendo tener una carta de navegación para el desarrollo de acciones estratégicas orientadas a trabajar en el mejoramiento continuo de la organización en términos de eficiencia, eficacia y efectividad, como lo establece los fines esenciales de su misión.
